Não estamos falando apenas e tão somente do pagamento de impostos, pois existem aquelas outras obrigações que são essenciais para a continuidade do negócio e que precisam ser realizadas para não correr risco de serem cobradas multas pela falta de entrega ou atraso.
Assim como devem ser cumpridas as obrigações fiscais, pagamento de impostos, as obrigações trabalhistas com o pagamento de guias sociais, de INSS e FGTS, e o correto enquadramento sindical, para acompanhar as convenções de negociação coletiva e seguir todas as regras, também devem ser observadas as exigências de entrega de obrigações acessórias que servem de informações para o governo atestar a regularidade da empresa.
Obrigações acessórias são declarações mensais, trimestrais e anuais, onde constam informações sobre a empresa. Elas devem ser declaradas ao Governo (federal, estadual ou municipal) e tem como principal objetivo que o próprio contribuinte (empresa) declare as informações solicitadas, podendo ser sobre a receita efetivada, os impostos apurados, além da parte trabalhista, quando são declaradas informações sobre a movimentação dos empregados na folha de pagamento e os encargos gerados sobre os salários pagos.
Algumas delas são:
SEFIP (Sistema Empresa de Recolhimento do FGTS e Informações à Previdência Social)
CAGED (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados)
RAIS (Relação Anual de Informações Sociais)
DIRF (Declaração do Imposto de Renda Retido na Fonte), e como resultado da entrega da DIRF não podemos nos esquecer que existe o Informe de Rendimentos
DEFIS ( Declaração de Informações Socioeconômicas e Fiscais – SIMPLES NACIONAL)
DES (Declaração Eletrônica de Serviços)
DCTF (Declaração de Débitos Tributários Federais
EFD Contribuições
ECF (Escrituração Contábil Fiscal)
ECD (Escrituração Contábil Digital) — Lucro Real e Lucro Presumido obrigatório e Simples Nacional Facultativo
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